Personalentwicklung ist der Prozess, durch den Mitarbeitende in einem Unternehmen systematisch gefördert werden, um ihre Fähigkeiten und Kompetenzen zu erweitern.
Gut geschulte und motivierte Teams arbeiten nicht nur effizienter, sondern tragen maßgeblich zur Innovationskraft und Wettbewerbsfähigkeit deines Unternehmens bei.
Zu den Zielen der Personalentwicklung zählen:
- Kompetenzentwicklung (fachlich, methodisch, Softskills)
- Mitarbeitermotivation und -bindung
- Anpassung an Veränderungen und neue Marktbedingungen
- Verbesserung der Gesamtleistung
- Förderung der Unternehmenskultur und -werte